计算方法与关键规定
采用“累计预扣法”——先计算累计应纳税额，再减去已预缴税额
累计预扣预缴应纳税所得额
累计收入 - 累计免税收入 - 累计减除费用 - 累计专项扣除 - 累计专项附加扣除 - 累计其他扣除
本期应预扣预缴税额
(累计应纳税所得额 × 预扣率 - 速算扣除数) - 累计已预缴税额
一般规定
元/月 × 任职受雇月份数
Monthly Deduction
首次取得收入
元/月 × 当年累计月份数
First-time Income
年度特殊规定
年度累计收入≤6万元时，全年累计减除费用
Annual Threshold
| 级数 | 累计预扣预缴应纳税所得额 | 预扣率(%) | 速算扣除数 |
|---|---|---|---|
| 1 | ≤36,000元 | 3 | 0 |
| 2 | 36,000-144,000元 | 10 | 2,520 |
| 3 | 144,000-300,000元 | 20 | 16,920 |
| 4 | 300,000-420,000元 | 25 | 31,920 |
| 5 | 420,000-660,000元 | 30 | 52,920 |
| 6 | 660,000-960,000元 | 35 | 85,920 |
| 7 | >960,000元 | 45 | 181,920 |
一次性收入
以单次取得该项收入为一次
Single Payment
连续性收入
以一个月内取得的收入为一次
Monthly Total
| 税目 | 减除费用 | 应纳税所得额计算 |
|---|---|---|
| 劳务报酬所得 | 收入≤4,000元：减800元 收入>4,000元：减20% |
收入减除费用后的余额 |
| 特许权使用费所得 | 收入≤4,000元：减800元 收入>4,000元：减20% |
收入减除费用后的余额 |
| 稿酬所得 | 收入≤4,000元：减800元 收入>4,000元：减20% |
(收入-费用)×70% |
应纳税所得额×预扣率-速算扣除数
Tiered Rates
应纳税所得额×20%
Fixed 20% Rate
应纳税所得额×20%
Fixed 20% Rate